La Federación de Empleados de Comercio y Servicios (FAECYS) anunció un nuevo acuerdo salarial firmado con la Cámara Argentina de Comercio, la Confederación Argentina de la Mediana Empresa (CAME) y la Unión de Entidades Comerciales. El entendimiento tendrá vigencia desde diciembre de 2025 hasta marzo de 2026 y establece mejoras transitorias en los ingresos del […]
La Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares (CNTCP) oficializó la resolución 3/2025, que establece un aumento salarial del 2,7% para el sector, aplicado en dos tramos, junto con el pago de una suma no remunerativa para los meses de noviembre y diciembre de 2025. La medida cristaliza lo acordado entre representantes de trabajadoras, empleadores
Las Sociedades por Acciones Simplificadas (SAS) fueron incorporadas al ordenamiento jurídico argentino mediante la Ley 27.349 de Apoyo al Capital Emprendedor, con el objetivo de ofrecer a emprendedores y pequeñas empresas una herramienta societaria más ágil, flexible y accesible. Entre sus principales ventajas se destacan: Uno de los aspectos más relevantes del régimen es su
Incremento del capital mínimo para las Sociedades por Acciones Simplificadas (SAS) Leer más »
El Gobierno porteño dispuso la extensión de la obligatoriedad de la rúbrica de documentación laboral digital, alcanzando ahora a PyMEs y empleadores con planteles de hasta 49 empleados. El Gobierno de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires (GCABA) oficializó una nueva y significativa ampliación en el alcance del sistema de rúbrica digital de documentación laboral.
El dictamen contable que delimita la naturaleza del ajuste de capital y refuta su uso para constituir prima de emisión en aumentos de capital.—–La Cuestión Central: ¿Puede el Ajuste de Capital Generar Prima de Emisión? La Inspección General de Justicia (IGJ) ha puesto en relieve un punto de fricción crucial en expedientes de aumento de
AJUSTE DE CAPITAL VS. PRIMA DE EMISIÓN: LA DISYUNTIVA DE LA IGJ Leer más »
La Provincia de Buenos Aires avanza hacia la digitalización total de la rúbrica laboral. Con la implementación del Sistema de Trabajo Digital Bonaerense (SITRADIB), los empleadores deben reemplazar progresivamente los libros y planillas en papel por documentación digital con firma digital, presentada a través del Portal de Trabajo. 1. Requisitos previos 2. Qué documentación debe
La Inspección General de Justicia (IGJ) emitió la Resolución General 6/2025, que amplía y prorroga la moratoria establecida originalmente por la RG IGJ 4/2025. Esta modificación implica nuevas fechas, mayor alcance documental y una oportunidad clave para regularizar obligaciones pendientes. Nuevo vencimiento: 30 de junio de 2026 La moratoria, que vencía el 31 de diciembre
Moratoria IGJ: se extiende el plazo y se incorporan ejercicios cerrados a diciembre 2025 Leer más »
El régimen laboral del personal de casas particulares —establecido por la Ley 26.844 y su decreto reglamentario 467/2014— fija las pautas para el otorgamiento de la licencia anual ordinaria, un descanso obligatorio y remunerado destinado a la recuperación física, mental y emocional del trabajador. No puede ser reemplazado por dinero, salvo en caso de finalización
Vacaciones del Personal de Casas Particulares: Qué debe saber el empleador Leer más »
Un análisis detallado y práctico del mecanismo de prorrateo del Crédito Fiscal en el Impuesto al Valor Agregado, fundamental para contribuyentes que realizan operaciones gravadas, exentas y no gravadas. El Impuesto al Valor Agregado (IVA) impone a ciertos contribuyentes la obligación de aplicar el mecanismo de prorrateo del Crédito Fiscal. Este procedimiento, establecido en la
OPTIMIZACIÓN DEL CRÉDITO FISCAL EN IVA: GUÍA PRÁCTICA DE PRORRATEO Leer más »
Con el objetivo de aliviar la carga fiscal de los contribuyentes, la AGIP lanzará a partir del de noviembre de 2025 una nueva moratoria con importantes facilidades para regulariza deudas. El programa estará vigente durante 90 días, hasta el 31 de enero de 2026. Principales beneficios ● Hasta 48 cuotas para cancelar deudas.● Quita de
Nueva Moratoria AGIP 2025: beneficios, requisitos y cómo acceder Leer más »