La Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (FAECyS) y la Federación Argentina de Empresas de Viajes y Turismo (FAEVYT) firmaron un nuevo acuerdo salarial para empleados de comercio turismo. Este convenio, bajo el CCT 547/08, define las condiciones laborales de los trabajadores del sector.
¿Cómo impacta el acuerdo salarial en tu sueldo?
El acuerdo rige desde agosto de 2025 hasta enero de 2026. Incluye un incremento del 6% escalonado y una suma fija mensual de $40.000 para cada mes.
Incremento mes a mes
- Agosto 2025: +1% → $40.000
- Septiembre 2025: +1% → $40.000
- Octubre 2025: +1% → $40.000
- Noviembre 2025: +1% → $40.000
- Diciembre 2025: +1% → $40.000
- Enero 2026: +1% → $40.000
En febrero de 2026, la suma fija de enero se incorpora a los básicos de convenio.
Puntos clave del acuerdo salarial de empleados de comercio turismo
- Asignaciones no remunerativas: deben considerarse para presentismo, antigüedad y título.
- Base de cálculo: los incrementos se aplican sobre las escalas básicas vigentes en el mes anterior.
- Proporcionalidad: quienes trabajen media jornada o tengan inasistencias percibirán el aumento proporcional.
- No absorción ni compensación: los aumentos previos no se compensan con este acuerdo. Solo se absorben importes otorgados a partir del 1 de mayo de 2025.
- Comisión de seguimiento: en diciembre de 2025, las partes revisarán escalas y porcentajes ante cambios económicos.
- Vigencia: el acuerdo corre desde agosto 2025 hasta mayo 2026.
- Homologación: mientras se espera la resolución, los empleadores deben pagar los montos como “anticipo a cuenta”.
¿Dónde ver el acuerdo completo?
Podés consultar el texto oficial y las escalas salariales actualizadas en los enlaces publicados por FAECyS.
Nuevo acuerdo haciendo clic aquí.
Últimas escalas haciendo clic aquí.
FUENTE: TRIVIA by Consejo 20/08