Estudio Piccinini y Asociados S.A.

PYMES

PROGRAMA PUENTE AL EMPLEO

Régimen de incentivos para empleadores del sector privado «Puente al Empleo»: Un impulso para tu empresa y una oportunidad para quienes buscan trabajo ¡Descubrí cómo potenciar tu equipo y beneficiarte de incentivos fiscales al mismo tiempo! El programa «Puente al Empleo» te permite incorporar talento, reducir costos y fomentar la inclusión laboral. Desde su creación […]

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Reducción, exención y agravantes de sanciones en la Ley 11.683

¿Sabías que no todas las infracciones tributarias terminan en multas desmedidas? La Ley 11.683 te ofrece herramientas para reducir o incluso evitar sanciones. Este artículo te guiará a través de los mecanismos que la AFIP (hoy ARCA) implementa para que, como contribuyente, puedas regularizar tu situación sin que te duela tanto el bolsillo. ¡Mantente al

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CERTIFICADO PARA PEQUENAS E MÉDIAS EMPRESAS (PyMEs)

¿Cómo funciona la renovación automática? Entre el 1° y el 20 de octubre de 2025, podrás revisar la información de tu empresa en el formulario 1272 – PYMES Solicitud de Categorización y/o Beneficios. Es un paso clave: verificá que todos los datos sean correctos. ¡Ojo con los errores! Si encontrás alguna inconsistencia en la información,

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Aumento de capital social con reforma estatutaria mediante la capitalización de aportes irrevocables.

Aportes Irrevocables: Clave para el Financiamiento Societario ¿Buscas inyectar capital en tu empresa de forma rápida y flexible? Los aportes irrevocables son una excelente opción. Descubre cómo funcionan y qué necesitas para gestionarlos correctamente. Los aportes irrevocables, destinados a futuras suscripciones de acciones o cuotas, son una herramienta fundamental para el crecimiento de las sociedades

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¿El contribuyente tiene a su cargo la fiscalización del proveedor?

El caso «CHS de Argentina SA» revive el debate sobre la capacidad económica de proveedores en el crédito fiscal del IVA para exportadores, tras «Bildown». La AFIP objetó recuperos de IVA por proveedores apócrifos a posteriori, aunque CHS probó la validez de las operaciones y su buena fe. Reflexiones sobre el caso «CHS DE ARGENTINA

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Nulidad de Asambleas: falsificación de firma y vulneración del derecho a la información

INTRODUCCIÓN La Cámara Comercial, en la causa “Drigani, Norberto Jorge c/Caimanes de Formosa SRL y otro s/ordinario”se ratificó la sentencia de primera instancia que había declarado la nulidad de las reuniones de socios en las cuales se decidió la revocación del socio gerente y la aprobación del aumento de capital social. Esta decisión se fundamentó

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RT 54 Y SUS PRINCIPALES CAMBIOS

La RT 54 modifica la normativa contable para mejorar la precisión y transparencia en la valuación de activos y el reconocimiento de pasivos. Además, simplifica el impuesto diferido para PYMES e introduce nuevas aperturas de partidas para un análisis más detallado. Pregunta realizada  ¿Cuáles son los principales cambios que trae RT 54? Respuesta Los principales

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AGIP: Declaración Jurada Anual de Ingresos Brutos 2024 para Contribuyentes Locales de CABA

Próximamente, vencerán los plazos para la presentación de la Declaración Jurada Anual del Impuesto sobre los Ingresos Brutos de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires (CABA) para contribuyentes locales, correspondiente al período fiscal 2024. En este trabajo, abordaremos los aspectos prácticos fundamentales a considerar en su elaboración, basándonos en la normativa vigente. I. NORMATIVA APLICABLE

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El caso “Almeida” y la delgada línea entre el trabajo y el delito

Un fallo judicial histórico en Argentina redefine la responsabilidad penal de contadores y profesionales de ciencias económicas, diferenciando el trabajo profesional de la complicidad delictiva. El caso «Almeida», que absolvió a un contador acusado de evasión previsional, marca un antes y un después en la interpretación de las «conductas neutrales» y el dolo en el

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Salarios de septiembre para Casas Particulares: Aumento y Bono Extraordinario

La Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares, a través de la Resolución 1/2025 de julio, oficializó un aumento en las remuneraciones mínimas y una suma extraordinaria no remunerativa para el personal del sector. Detalle del Ajuste Salarial: El esquema de actualización incluyó un incremento del 3,5%, complementado con ajustes adicionales del 1% en julio,

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